ESG бодлого
Оролцогч талууддаа урт хугацааны үнэ цэнийг бий болгож, тогтвортой ирээдүйд хувь нэмрээ оруулахын тулд SRS Nutrition Express нь байгаль орчин, нийгэм, засаглалын (ESG) зарчмуудыг бизнесийн үйл явцдаа тусгах зорилготой.Энэхүү бодлого нь бидний бүх үйл ажиллагааны туршид ESG-ийн стратегийг тодорхойлдог.
Байгаль орчны менежмент
● Бид экологийн ул мөрийг багасгахын тулд спортын хоол тэжээлийн бүтээгдэхүүндээ байгаль орчинд ээлтэй, тогтвортой орц найрлагыг сонгож нийлүүлэхийг зорьж байна.
● Байгаль орчинд үзүүлэх нөлөөлөл багатай ургамлын гаралтай уураг боловсруулахын зэрэгцээ тогтвортой уургийг шинэчил.
● Бид эрчим хүчний хэмнэлт, байгаль орчны тогтвортой байдлыг дэмжихийн тулд үйлдвэрлэлийн үйл явц дахь нүүрстөрөгчийн ялгарал, нөөцийн хэрэглээг тасралтгүй хянаж, бууруулна.
● Хуванцарыг үүнээс хол байлга.Бид илүү ухаалаг, хуванцаргүй сав баглаа боодол бүтээж байна.Бид байгаль орчны хуванцарыг хэсэг хэсгээр нь устгах зардлыг завсрын хугацаанд төлнө.
● Хаягдалгүй ургамлын гаралтай материалд хөрөнгө оруулах.Гайхамшигт экологийн сав баглаа боодлын материалыг ургамлаас гаргаж авах боломжтой.Бид аль болох олон бүтээгдэхүүнд ургамлын гаралтай эдгээр орлуулах хувилбаруудыг ашиглах талаар бодож үзэх болно.
● Бид мах, сүүн бүтээгдэхүүн, ургамлын гаралтай уураг агуулсан бүтээгдэхүүнүүдийн дараагийн үеийг боловсруулахаар ажиллаж байна.Энэ нь зөвхөн гайхалтай амт, бүтэц, тэжээллэг чанар бүхий ургамлын гаралтай хоол хийхээс гадна манай бүтээгдэхүүнээс эх дэлхийгээ хүндэтгэх ирээдүйн орц найрлагыг олж авна гэсэн үг юм.
● Хог хаягдлыг цэгцлэх.Бид нийлүүлэлтийн сүлжээн дэх түгээлтийн төвөөсөө дахин боловсруулсан эсвэл дугуй хэлбэртэй түүхий эдийг ашиглах замаар шийдэлд хувь нэмрээ оруулахыг хичээх болно.Бид дугуй эдийн засгийн зарчмуудыг дэмжиж, хог хаягдлыг дахин боловсруулж, дахин ашиглахыг дэмждэг.
Нийгмийн хариуцлага
● Бид ажилчдынхаа сайн сайхан байдал, ажил мэргэжлийн өсөлтөд анхаарч, сургалт, хөгжлийн боломжоор хангаж, ажлын таатай орчныг бүрдүүлдэг.
● Бид авъяас чадвар, хувь хүний онцлогийг төлөвшүүлсэн, хүмүүс өөрсдийгөө байгаагаар нь хүндэлж, үнэлдэг, SRS-д авчирсан олон янзын хэтийн төлөвийг үнэлдэг хүртээмжтэй, тэгш соёлыг бий болгохыг эрмэлздэг.
● Бид олон нийтийн хөтөлбөрүүдэд идэвхтэй оролцож, орон нутгийн хөгжлийг дэмжиж, нийгмийн хариуцлагаа ухамсарлан ажилладаг.
● Хүмүүс маань өөрсдийн чадвар, ур чадвараа хөгжүүлж чадвал бизнес маань өсдөг гэдгийг бид мэднэ.Манай Авьяас ба Манлайллын баг суралцах, хөгжүүлэх үйл ажиллагаандаа тэргүүлдэг.
● Эмэгтэйчүүдийн ажилд авах, хөгжүүлэх, залгамж халааг ахиулах нь жендэрийн тэнцвэрийг сайжруулахад чухал ач холбогдолтой.Бид олон талт байдал, тэгш байдал, хүртээмжтэй байдлын стратегийн хүрээнд хэрэгжүүлсэн арга хэмжээ, хөтөлбөрүүдээр дамжуулан дэлхийн хэмжээнд жендэрийн тэнцвэрт байдал, эмэгтэйчүүдийн төлөөллийг нэмэгдүүлэх болно.
● Бид хүний эрхийг дээдэлж, ханган нийлүүлэлтийн сүлжээн дэх хөдөлмөрчдийн эрхийг хамгаалахыг чухалчилдаг.
● Smart Working нь үр дүнд тулгуурласан ажлын загвар бөгөөд бүтээмжийг дээшлүүлэх, бизнесийн өндөр үр дүнг бий болгох, ажилчдын эрүүл мэндийг сайжруулах зорилгоор илүү уян хатан аргаар ажиллах боломжийг олгодог.Ажилчид ихэвчлэн алсаас ажиллах боломжтой уян хатан цаг, холимог ажил нь арга барилын гол зарчим юм.
● Тогтвортой туршлага: Үйл ажиллагааныхаа байгаль орчинд үзүүлэх нөлөөллийг бууруулахын тулд цаасгүй оффисын санаачилгыг хэрэгжүүлэх.Цаасан хэрэглээ, хог хаягдлыг багасгахын тулд дижитал харилцааны хэрэгсэл, цахим баримт бичгийн менежмент, онлайн хамтын ажиллагааны платформыг хэрэгжүүлнэ.
Засаглалын тэргүүний ажилтан
● Бид ТУЗ-ийн хараат бус, үр дүнтэй байдлыг хангахын тулд ил тод, шударга компанийн засаглалыг баримталдаг.
● Бид бизнесийн цэвэр үйл ажиллагааг хангахын тулд авлигатай тэмцэх бодлогыг сурталчилж, бизнесийн ёс зүйг эрхэмлэдэг.
● Ил тод байдал ба тайлагналт: Оролцогч талуудад санхүүгийн болон тогтвортой байдлын талаар тогтмол бөгөөд иж бүрэн тайлагнаж, ил тод байдлын төлөө тууштай байдгаа харуулах.
● Ёс зүйн ёс зүй: Ёс суртахууны өндөр хэм хэмжээг дагаж мөрдөх, аливаа ашиг сонирхлын зөрчлөөс урьдчилан сэргийлэхийн тулд бүх ажилтнуудад ёс зүйн дүрэм, ёс зүйн бодлогыг хэрэгжүүлнэ.
